Innovations-Coaching

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Lernergebnisse

Der Zertifikatskurs setzt bei der Unternehmenskultur an und legt die Schwerpunkte auf analytische und praktische Werkzeuge im Sinne eines ganzheitlichen Change-Management-Prozesses. Absolvierende dieses Programms erwerben kompakte Kompetenz beim Thema "Innovation". Der Kurs ist praxisorientiert sowie interaktiv und findet in Kleingruppen mit maximal zwölf Teilnehmenden statt. Die Teilnehmenden werden über die gesamte Dauer der Ausbildung von zwei Trainierenden begleitet.

Voraussetzungen

Keine

Termine und Fristen

Angebotszeitraum: 25.09.2026 - 21.11.2026

25.–26. September 2026
09.–10. Oktober 2026
23.–24. Oktober 2026
20.–21. November 2026

Insgesamt umfasst der Kurs acht Präsenztage.
Er findet freitags und samstags jeweils von 9:00–17:30 Uhr statt.

Anmeldefrist: bis 01.09.2026

Zielgruppen

Der Kurs richtet sich an alle, die in Unternehmen Veränderungs- und Innovationsprozesse initiieren und begleiten, Führungskräfte, Personal- und Organisationsentwickelnde sowie interne und externe Beraterinnen und Berater.